依怙贔屓
がんばれ自分男性/30代
回答 1
有り難し 11
私の会社は約10年前にA社とB社が合併して一つの会社になりました。私はA社出身です。
B社出身のある女性職員が合併当初から依怙贔屓をします。旧B社の職員に良くして旧A社の職員(とくに私)に悪くします。
心が病みそうです。仕事辞めたいぐらい考えています。
ただ子供が2人おり悩んでいます。(涙)
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拝読させて頂きました。そうですね、そのようなことは実際の職場ではよく起こりうることかと思います。
私も以前大企業に勤めていて、会社は合併を繰り返して大きくなっていきました。その中でいじめや嫌がらせに近いものもありましたね。人によっても違いがありますし、企業の姿勢によっても違いがあるでしょうね。
ただ企業は人ですからやはりあまりひどいようならしっかりと総務部や人事部に伝え相談なさることが望ましいかと思います。そしてできる対応をなさってもらうことも必要でしょうね。
人間の組織ですから大なり小なりそのようなことはあるでしょうね。
あまり気にしすぎてしまうのもいかがかと思いますので気にしすぎないことも必要かもしれませんね。
溜め込まずに適度にリラックスなさり柔軟に対応なさるよう心がけて下さいね。
意外と一過性のものかもしれませんし、必要が変わればなんてことないそのようなことない場合もありますからね。
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有り難し
質問者からのお礼
コメントありがとうございます。
あまり気にしないように頑張ります。