職場の人間関係
職場のある年上の女性からかなり嫌われています。事あるごとに私の悪口を他の人に言い、監視しているのか、私の仕草や行動を逐一チェックし、笑い者にされていました。
それだけでもかなりのストレスだったのですが、先日、その人は部署を異動したいと申し出たそうです。理由は私が嫌いだから。そして、本当にその人は部署異動しました。
周りの人達も、あの子が嫌いだから異動したらしい、と噂しています。
本当に部署異動するということは、私に問題があるのだと思います。しかし、私がその人の悪口を言ったことは今まで一度もないですし、意地悪をしたことも、嫌な態度をとったつもりもありませんでした。嫌われてると分かってからは、こちらからはあまり話しかけることはなく、元々仕事の業務上の接点もほとんどありません。ほとんど接点がないのに、これだけ嫌がられるのは、存在すること自体が不愉快だったのでしょうか。
とても悲しく、悔しい気持ちでいっぱいです。今すぐにでも退職したいです。
今までは悪口を言われても、笑い者にされても、仕事をしにきているのだからと気にしないようにしていましたが、流石に今回のことはショックでした。その人が私を理由に異動するのなら、私はその人を理由に退職してもいいでしょうか。
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割り切りましょう
拝読させて頂きました。
大変ショックを受けていらっしゃるご様子ですね。その方が単に嫌いという理由で異動されたということはいかがかと思います。
そのようなことで異動が通るならば職場として適切な業務を行うことができるのかどうかを疑わざるを得ません。
単純にその方もどうかと思いますし、それを認める会社もどうかと思います。
とはいえ仕事をする為に会社に行くのですし、仕事の対価として給与を頂くのですから、誰が好きとか嫌いとか気にする必要はそもそもありませんし、嫌いだと思っている方が異動したならばそれはそれで別に気にすることではありません。
またその方が異動したことについて一切あなたには責任もありませんからね。
ショックを受けていらっしゃるでしょうけれどもそのようなことはスッキリと流して忘れてしまいましょう。
あなたはお仕事なさる為に会社に勤めて行っています。別にその方がどうしようが全く気にすることではありません、あなたのお仕事をしっかりとお向き合いなさり誠実にお勤めなさればいいのですからね。
ある意味そのように割り切ることが必要かと思います。
あなたがこれからも誠実にお仕事お勤めなさっていかれて気持ちの面でもしっかりと割り切りながら充実して毎日を過ごしていかれますようにと心よりお祈り申し上げます。
質問者からのお礼
ご回答いただきありがとうございます。
悲しさと悔しさでどうしようもない気持ちでしたが、ご回答を読んで少し落ち着きました。
ショックを受けたからと言って、仕事自体をないがしろにしてはいけませんね。真面目に、仕事に精進していきたいと思います。
また、自分に悪い部分があったのかよく考えて、これからの人間関係を大事にしたいと思います。
感情のままに書きなぐってしまった相談でしたが、そんな文章を読んでいただき、ご回答いただけて気持ちが本当に楽になりました。
ありがとうございました。