回答 2
有り難し 30仕事である人が除け者にされていました。当人は気づいてないのですが、その人に情報共有されないことなど業務上の不利益を懸念して、私は別の人にその件を相談しました。すると。。なぜか相談相手との仲がこじれました。相談相手は周りを巻き込み、問題提起した私が悪いと言わんばかりの態度で私がおかしな人間扱いされております。面倒なことを持ちかけ気分を害してしまったのは申し訳なく思いますが、そんな自責と、なぜそんなことになるのかと他責が入り混じり、現状を理解できずにいます。その相談相手とどのように関係を修復したらよいでしょうか？
また、以前からご相談させて頂いている件による先入観が足を引っ張って、私の考えを理解してもらえなかったようです。
お坊さんからの回答 2件
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良かれと思って、相手を案じてのことなのにねぇ。（除け者にされている人がいる）この状況に気づいたら、私も あなたと同じように、どうしたらいいものかと誰かに相談したと思います。それをしない人は、見て見ぬふりをする、見捨てる人だと思うわ。
ただ、相談する相手が問題だね。
どのように伝えるのか、信頼できる人か、きちんとこちらの意図や気持ちを理解出来る人か。
面倒な相談になってしまうか、
一緒になって考えてくれるか。
結果は、正反対になるものね。
今回のあなたの気づきや勇気は、別の形で、除け者になっている人を守れたかもしれません。だから、動いてくださってありがとうって気持ちでいっぱいよ。
問題提起したあなたが悪い、おかしな人扱いなんて、悲し過ぎるわ。
あなたの優しさが、もっと周りに広がればいいわね。あなたの味方が増えていきますように。
拝読させて頂きました。
その方々の人間関係がわからないですが、その様なもめごとになってしまってあなたはとても困惑なさっておられるのですね。あなたのお気持ちを心よりお察しします。
具体的にどの様な関係性でそれぞれの方々とのお付き合いなのかがわからないですけれども、あなたが情報をお伝えしないことが不利益と思われるのであるならば、やはりお伝えなさった方がいいと思います。のけ者にしてつたえないのはやはりフェアではないですからね。
中田 師がおっしゃる様に相談した方自身がやはり色々な思いがあってこじれてしまったのかと思います。その人がどの様な意図や計略があるのかは分からないですけれどね。とはいえ仲間外れにして情報を伝えないのはやはり良くないですよね、ましてやこれからの仕事にも支障をきたすと思いますからね。
仕事である以上やはり正しい情報は皆さんが共有することが望ましいと思います。
あなたの職場が共に正しい情報を共有なさって共に円滑にお仕事なさっていかれます様に、皆さんがお互いを尊重し合いながら充実して毎日を生きていくことができます様にと心より祈っています。
中田様
再びコメント下さいましてありがとうございます。以前からの件が影響してこの数年何をしようにも私の意に反する反応しかなく困っております。自分の置かれた状況が分からず、そんな状況を人に相談しても分かってもらえずとても苦しいのですが、中田様に温かく見守って頂き感謝でいっぱいです。
Kousyo Kuuyo Azuma様
いつも丁寧に見守って下さりありがとうございます。私のやったことは誤りではないと認識させて頂き救われる思いです。Kousyo Kuuyo Azumaのように心穏やかに過ごせるように心がけてまいります。
