職場に違和感
回答 1
有り難し 7私は47歳で職業訓練校を経て再就職でき、現在入社４ヵ月目です。
入社先は金属加工の工場で、男性しかいない職場です。
常に人手不足の会社で、女性も採用してかないとという考えのもと、社長が職業訓練校の訓練生の情報から私を見つけてスカウトくださった経緯がございます。
入社当初は会社の方々も久々の新人とあってかとても優しく話しかけてくださって感じの良い会社だなと思っておりました。
ですがここ最近、会社にも少し慣れてきて、話の合う人なども見つかり仕事の休憩時間や仕事終わった後のわずかな時間（10分程度）に雑談で盛り上がったりして楽しく過ごせそうだなって思っておりました。
ですが、なぜか話しているとそれがいけない事のように早く帰りなさいと言われるようになりました。明らかに嫌悪感を抱いているような表情で言ってくる人もいます。
仕事中もちょっとした世間話等で話かけてくれる方もいらっしゃるのですが、その方に対しての悪口を私にわざわざ話したり。
例えば「あいつ無駄口ばかりで仕事遅いんだ」「暇ならこれやってくださいって仕事押し付けた方がいいぞ！そうすれば離れていくから」等です。私は迷惑だなんて思っていないのにです。
私は「好意で話しかけてきてくれていると思うので、無下にできません」と返しましたが、それでも止まらない悪口。
私は今までいろんな職を経験してきましたが、仕事の話もしつつ、時として世間話や趣味の話等でリラックスする時間を設けながら働ける職場が多かったので、今の職場にはとても違和感を感じております。
すごく気持ちの悪い違和感です。
まるで罪を償う方たちが作業する施設的なイメージが浮かび上がります。
私もこの年齢で再就職できたことはとてもラッキーな事だと思っており、できればこの会社でうまくやっていきたいと思っておりますが、この違和感にどうしても気持ちがついていけず戸惑っております。
これは私の考えて方ひとつで良い方向に変われるものなのでしょうか。
何か良いアドバイスを頂けませんでしょうか。
どうぞ宜しくお願いいたします。
お坊さんからの回答 1件
回答は各僧侶の個人的な意見で、仏教教義や宗派見解と異なることがあります。
多くの回答からあなたの人生を探してみてください。
働き方改革？
効率良く働き生産性を上げ、残業をしないで早く帰る。
働き方改革や長時間労働の抑制は良いことですが、それを窮屈に感じる場合もありますよね。
女性が少ない職場だから、周囲の社員が必要以上にあなたを心配してくれているのかもしれません。
また、みんな実はあなたと話したくて、だからあなたと他の社員が話していると焼きもちを焼いて邪魔したくなる可能性もあります。
人気者は辛いですね。
現時点で、あなた自身は仕事に大きな苦痛を感じていないなら、もう少し様子を見て、他の社員さん同士の人間関係も観察してみてはどうでしょうか。
誰にでも欲・怒り・怠け・プライドの煩悩があります。
他の人が欲・怒り・怠け・プライドの中のどの煩悩に動かされているか、観察してみましょう。
質問者からのお礼
お返事が大変遅くなり申し訳けありません。
丁寧なご回答ありがとうございました。
その後、会社内の様子を見つつ努めて参りました。
今でも職場の変な空気に悩まされております。
私とよく会話してくれる先輩がいるのですが、その人はほかの先輩から理由のわからない嫌がらせを受け始めていると私に相談してきました。
私にはどうすることもできず、ただ話を聞いて気の毒に思うしかできません。
そんなことも最近おきており、人気者というより疫病神のような存在になっているのかもしれないと思ってしまいました。
もしかしたら、ここは私の居場所ではなかったのかもとも思います。
とは言っても、このご時世簡単に次の仕事も見つかるわけではありませんので、できる限り、人との距離を取りつつ何とか務めている状態です。
また、ご相談させていただきます。
ありがとうございました。
