疎外感を感じます
回答 2
有り難し 13職場で同じ立場の人がおらず、いつも孤立しているような疎外感を感じるようになりました。
職場の人間関係は良い方で、蟠りのないと思っていました。
私以外に契約社員はいなくて、時と場合によっては正社員の立場にされたりパートの立場にされたり。
中途半端な立ち位置に戸惑っています。
何か本当に困った事や愚痴を話せるような同じ立場の人も居なくて。
何かある度に「所詮私は1人なんだな」と疎外感を味わう日々です。
「あなたは高みの見物でいいね」と言われる事もあります。
高みの見物が出来るならしたいもんだといつもやり切れない想いを抱えてます。
だけど今の仕事が好きだし、自分にしか出来ない事もきっとあると思うから頑張っているのですが。
ふと、考えると悲しくて。
涙が出る事もあります。
気にしないで前向きに生きていけたら良いのですが。
どうしたら良いのでしょう。
お坊さんからの回答 2件
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仕事しているときに肩書きや立場は意識しない
立場によって孤独を感じる。
それはみなさん同じなのではないでしょうか。それぞれの立場で一人一人仕事をしているわけですし、たとえば、部長、課長などの立場の方も1人で頑張っているのでしょう。
あなたは契約社員という立場で仕事をすればいい。正社員でも、パートでもないあなただけの仕事なんです。プライドを持ってやったらいいのではないですか。どちらかになる必要もない。
私は僧侶であり教師でもありますが肩書きは意識せず、自分にしかできないことがあるのではないかと考え仕事をしています。
もう一ついうと、仕事に肩書きはいらないでしょう。コピー一枚とるのに肩書きを考える人はいないでしょう。
肩書きありきではなく、それぞれの立場の仕事を全うすることに意味があるのだと思いますよ。
職場であなたのことを否定的にいう人もいないでしょう。そのままのあなたでいいのですよ。
気負わずに
拝読させて頂きました。なるほど、社内で同じような立場の方がいない為に共通の認識できず疎外感を感じていらっしゃるのですね。
なるほど、そのようなことはお感じなさるでしょうね。
ある意味会社の中でうまく利用されているようにもお感じなさるのではないかと思います。
そもそも人は生まれや育ちや生き方や考え方はやはり違って当たり前です。ですから全く同じ、共通認識を持つことは本当は難しいです。
その中でもお互いがコミュニケーションを取りながら共に同意できることを見つけて共有していくのです。
立場が違えば自ずと考え方や目標やプロセスも違ってきますから、その中でものごとを円滑に進める為にもよりコミュニケーションをとって違いを認識して且つ共通の認識を持つことですよね。
ですからなんでも一緒ではなくて良いと思います。
またあなたがこれからお仕事をどうしていきたいかにもよりますからご自分の意志もしっかりと持っていくことも大切ですよね。
同じ職場にいてもそれぞれに目標も違いますでしょうからいずれは別々の進路に進んでいくことになります。
時と場合によって共に働く者として適当に交流なさっていければ良いと思います。
中には人間的に相性が良い方もいるでしょうし、やっぱり合わない方もいて当たり前ですからね。
どうかあまり気負わずにビジネスライクにお付き合いなさってくださいね。
質問者からのお礼
ありがとうございます。
私にしか出来ない事に全力を注いで行こうと思いました。
もちろん人が居ての仕事なので人間関係も大切ですが、自分を追い詰めないよう行きて行こうと思います。
ありがとうございました。
