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以前も相談しましたが

回答数回答 1
有り難し有り難し 10

職場の人間関係、仕事で上手くいかず苦しんでます。心療内科からは休養を勧められてますが、会社の上司からは休養によるデメリットを説明されて、診断書も医者の金儲けと断じて取り上げられました。知らず知らずのうちに、電信柱に頭を打ち続けたりしてます。もうどうしていいか分かりません。


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お坊さんからの回答 1件

回答は各僧侶の個人的な意見で、仏教教義や宗派見解と異なることがあります。
多くの回答からあなたの人生を探してみてください。

労務局に相談しましょう。

伝法寺隼人さん、こんにちは。

会社は中大手で労災も入っていて、あなたは正社員ですか?
それならば病気で職務福祉に規定があれば休養できる権利があります。取り上げられたことは人権侵害です。もう一度、上司にいいましょう。それでも理解されないのであれば、労働委員会や労働基準局に報告しましょう。それでもあなたを休ませないのであれば、辞めるべきブラックの会社です。

 正社員に拘る必要はないのです。生活もありますが、体を壊したらもともこもありません。妻と相談して、生き方、生活のあり方をもう一度見直してください。合掌

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質問者からのお礼

ありがとうございます。半年前に仕事でミスばかりして精神的に参っていたので、仕事を代えてもらいましたが、今月からまた元の仕事に戻されて、またしてもミスを繰り返してます。
上司には仕事を考慮してもらうようにお願いしましたが、聞き入れられそうな感じはありません。

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