仕事の件
回答 1
有り難し 1今の配属先になり、4年近くになりますが、
担当者や今の配属先の仕事を振分する人にも仕事量に関して等相談していますが、
改善されるのか、不安な状態です。
一番悩んでいるのは、人員が足りないのに人員を増やさないことと、あまり説明しても仕事量を減らしてもらえず私への負担が増えていることです。
私も今の仕事がやっぱり合っていないのでは、正当に評価されないなら他の配属先に異動した方が良いと思いますが、自分の生活を考えると中々自分からはそこを言い出すことができませんでした。
もう少し今の配属先の変化を見て耐えた方が良いのでしょうか。
仕事中も悩んでいる状態です。
お坊さんからの回答 1件
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速やかに相談しましょう
拝読させて頂きました。
あなたが今の仕事のこと、配属先や仕事量のことでとても疑問や不安に思っておられることを読ませて頂きました。詳細なあなたの状況はわからないですけど、あなたのその辛いお気持ちお察しします。
やはりあなたの心の中だけで抱え込んでいるよりはしっかりと会社にお話しなさってみることをおすすめします。会社の人事部や管理部門にあなたのお考えやお気持ちをしっかりとお伝えなさってみて改善を求めてみて下さい。人手が足りない、仕事量が多いというのは往々にしてあることでしょうが、だからと言ってそのまま放置していればいつか疲弊していき仕事できなくなってしまいます。ですから適宜に会社に申し出て改善を求めていきましょう。一気になんでも変わるわけではないでしょうけど、少なからず変わらざるを得ないでしょうからね。
あなたが仕事にしっかりとお向き合いなさり充実して毎日を生きていかれます様に、仕事でも改善されて安心して生きることできます様に心より祈っております。そしてあなたを心より応援させて頂きます。至心合掌
質問者からのお礼
今週ずっと様子を見ていましたが、
あまり改善されているかというと微妙です。
