hasunoha お坊さんが必ず答えてくれるお悩み相談サイト

お坊さんに質問する
メニュー
メニューを閉じる
hasunohaオンライン個別相談開始!

苛立ちの抑え方がわかりません

回答数回答 1
有り難し有り難し 2

私はなかなか転職先が見つからず、
1年転職活動をし、やっと正社員になることができました。

そこで1年ほど働いているのですが、
私と同じような業務をしている方が
全然仕事をしてくれず、
私ばかりが仕事をしている気持ちになり
毎日イライラしておかしくなりそうになります。

嫌な仕事は全て私に回してき、
私は自分の仕事が手に回らず、ミスも増えています。

私を助けてくれる人もおらず
1人でいっぱいいっぱいになり辛いです。
これは自分の経験になるから!!とポジティブに考えてはいるつもりですが、
やっぱり納得行かずイライラします。
仕事面で評価してくれる会社でもなく、
まさに、やり損状態です

上司の方に、
仕事をするように言ってくださいと
相談もしましたが、
彼女は仕事をしているし、あなたがやりなさい、そんなことばかり言って。やれやれ。という感じで、私の気持ちは理解されませんでした。
上司に相談しても解決しない、、、、

元はというと、同じ業務をしていた人が
もう1人いたのですが退職され、そのまま
新しい人も入れるつもりは無いということでした。
なので、このまま仕事を頑張っても
私がしんどいだけだな、でも転職先が見つかる保証もない、、、
と毎日悩んでいます。

こんなことでイライラしてしまう自分が
しょうもなくて、嫌になります。

2017年11月14日 21:56

この問答を娑婆にも伝える
facebookTwitterLine

お坊さんからの回答 1件

回答は各僧侶の個人的な意見で、仏教教義や宗派見解と異なることがあります。多くの回答からあなたの人生を探してみてください。

もうしばらくは、今のお仕事続けて下さいませ…

 私の思いを先に申させて頂くなら、今の会社でお仕事続けられるべきだと思います…もし退職されるなら、次の会社が決まってからになさって下さい。
 お仕事の上でのストレスを抱えていらっしゃることは、ご相談内容からよくよくお察し申します。御大変ですね…。
 ただ、今は「イライラ」している状態とのこと。「もう限界」「今すぐ辞めたい」といった状況ではないように感じました。会社で追い詰められていらっしゃるお方も多いのに、ある意味あなたを羨ましく感じているお方もいらっしゃるのではないでしょうか。
 人員削減…どこの会社も同じようなことをされているのではないですか。皆アップアップ、心身の限界で働いていらっしゃいます。坊さんは「基本的に無職」ですから、そうはなっていません。でも、無職なのですから当然生活の保障はありません。それが「僧侶の本来の姿」です…御異論もおありでしょうけれど。
 「今は頑張る、我慢する。でも…」と、おっしゃるならば、何らかの資格を取得することが必要ではないでしょうか。何か興味のあることはありませんか。または興味は無くても、この資格なら取れるかも…といった気持ちでもよいと思います。資格取得を目指しましょう。
 そういった前向きの気持ちが生まれたとき、今のお仕事に対する気持ちも変わっていくのではないでしょうか。やりがい、生きがいといったものを感じることが出来るようになるのではないでしょうか。
 月並みな表現で恐縮ながら、お仕事頑張って下さい…またお仕事が出来る今の自分に、また、家族や周囲のお方の有形、無形の支えに深く感謝なさって下さい。
 仏様は「感謝の日暮らし」の尊さを教えて下さるお方です…。
 

2017年11月15日 9:37
{{count}}
有り難し
おきもち

千葉県市原市にある浄土真宗本願寺派  弘教寺の住職です。 当方 都市開教...

質問者からのお礼

たしかに、おっしゃる通り、
毎日イライラしているものの、
すぐに辞めたい!!!とは思っていなかったことに気が付きました。
ということは、本当の限界というわけではないのかもしれません。
もう少し我慢して頑張ろうと思います。
いつ仕事を辞めても大丈夫!と思えるように
仕事に役立ちそうな資格の勉強でも始めようと思います。
仕事が出来ること、当たり前ではなく
有難いことなのだと心を改め直しました。
本当にありがとうございました!!

「職場でのイライラ」問答一覧

仕事の相方の勝手さに、仕事が嫌に。

26の女子と仕事してます。産育休の代替職員です。 彼女もそうですが、長く今のところにいるので、色んな事は知ってますが、目立つことや何でも話に入って、自分が中心にいたい、でも中途半端やったり、途中で放り出しサボってる…。ちょっとトイレといって帰って来なかったり。皆にいい顔してる=人の悪口も言ってるという人です。 産休入った人の事は怖いって言ってたので、ある程度行動も押さえられてたんだとおもいますが、初めて今のところに来た私だから好き放題って感じです。 他の担当の人で話ができる人がいるんですが、その人もその子の事でうんざりされてます。上の人にも話はしましたが、ある程度わかっているみたいですが、特に指導されることもなくなので、期待もできないです。 一番困るのは、直接仕事に関わることの情報を知らないと平気で嘘つくことです。 仕事をするってことをきちんと教えてもらってないんだとおもいますが、言ったところで変わらない子だと思うので、変な所にエネルギー使わず仕事をと思ってやってましたが。 私自身のモチベーションもさがるので、仕事辞めようかとも思っています。 給料面では比較的いいし、仕事内容も大変だけどやりがいはあるので辞めるのもと悩むところです。 同じような仕事が他で見つかれば、変わりたいと思いますが、なかなかあきもないし、年齢も年齢なので難しいのかなと思ったり。 そのせいか最近風邪がなが引いたり、頭痛がしたりもしてます。 とりとめないことですいません。何か今後のヒントになることがあればと思います。よろしくお願いします。

有り難し有り難し 5
回答数回答 1

働かない上司に対する考え方

働かない上司に対しての考え方を教えてください。 私は社会人3年目のサラリーマンですが、職場に働かない年配社員(50代と60代)が2人います。 2人とも担当を任されても期限を守らない。仕事を任されても仕事をほったらかしにしたまま平気で帰る。自分よりも出来高を遥かに10倍以上あげてる人間に対して平気で上から目線で指摘をする。基本的に指示ができず、自分で調べる努力もせず、今まで経験して分かることだけを部下に偉そうに文句を言う。 仕事が部下に偏っていて労働時間及び労働量が明らかに差が出ていても知らないふりをする。など人間的にレベルが低いです。 私は仕事をしていても、それらの人に対して怒りが湧いて来てしまいます。「上司がもっとまともに働いてくれれば、自分がこんなに遅くまで残業せずに済むのに」とかんがえてしまいます。 しかし、こんな日々を送ってもう一年になります。こんな怒りを覚えたところでこの上司2人を変える方法もしくは気にしない方法が未だに見つけられていません。ただ、仕事に集中している時も、「自分の3倍も給料をもらっているくせになぜ、平気で楽してるんだ」と日々感じてしまいます。 何も今後改善されないのならこんな不毛な気持ちを抱くだけ自分の時間の無駄遣いだと分かっています。どう考えれば自分にプラスになるでしょうか?もしくは上司に自分の役割を全うして欲しい場合どうすれば良いでしょうか?

有り難し有り難し 5
回答数回答 1

職場の同僚に困ってます

私は仕事で洗浄や雑用などをしています。同僚と私は、3日違いで歳は同僚が3歳年上です。 パートの方を含め3人で仕事をしているのですが、週2日だけは同僚と私の2人で仕事をしています。 入りたての頃は、仕事を覚えるのは同僚の方が早かったのですが、私も慣れてくると同僚の仕事のペースの遅さに気づきました。 パートの方もいる時なら、まだカバー出来るのですが、私と2人の日だと、自分の事で精一杯になるので、とてもじゃないですが、同僚の分までカバー出来ません。 2人だとキツいという事は、パートの方や上司に相談していますが、3人にならないのが現状です。 ペースは人それぞれですが、一人作業ではなく、チームというか3人で動いて、連携していかないといけないのに、自分のペースでやられると、とてもキツイです。 2人でも、周りの方は回せているとおっしゃってくださるので、それは嬉しいのですが、私自身は回せていないと思っています。 同僚は、基本的にゆっくりで悪気なくやっていると思うのですが、あまりに気が回らなかったり、動きが遅いので、私自身、身体がとてもしんどいです。 3人で週1回ずつしないといけない仕事も、寒いから行きたくないと言ってしなかったり、帰りだけ早く歩いたりするので、普段はゆっくり歩いているのに、そういう所だけ早く歩くので、腹が立ってしまいます。 細く具体的に何度も言っていくしかない!と先輩からアドバイスを頂くのですが、やり方は私とさほど変わらないので、手の動きが遅いのと、気が利かないという事なので、どういう風に同僚に言えばいいのか分からず、言ったところで、ペースって変わるものなのか?という疑問があります…。 でも、今のままだと、私がとてもしんどいので、どうすれば良いのか、毎日頭を悩ませています。 同僚は、3歳年上で男性なので、私は少し言いにくい部分があります…。 別の件で、同僚に先輩から注意してもらった事があるのですが、一時的にはなおりますが、時間が経つと、また元に戻ってしまいます。 毎日ではないですが、週に2日間もしんどいとなると、身体はしんどいし、同僚に対してイライラすることばかりで、気が狂いそうになります…。 同僚に辞められるのも困るので、どうしたら…と悩んでいます。 一体、どうすれば良いのでしょうか。よろしくお願い致します。

有り難し有り難し 6
回答数回答 1

関連する問答

温かい気持ちになるお坊さん説法まとめ

相談カテゴリ
-四苦八苦 SickHack!▼ 全カテゴリを見る