つまらない質問かもしれませんが、今の私にとっては、とても悩ましいことがあり、ご質問させていただきます。

私の職場には、有能な同僚Aさんがいます。
Aさんは仕事のペースが乱れるのが嫌なのか、
突発的な仕事の依頼は、内容が何であれ、とても迷惑そうな態度で断ります。

その直後に、その依頼が私に来て、私がその突発的な仕事を引き受ける、
そういうことが頻繁に発生しています。

基本的に、Aさんと私の普段の仕事量に差はなく、私の方が時間的に余裕があるわけではありません。
時間の使い方を工夫することで、依頼を受けます。

私のようにすることは、多くの場合「当然」なことだと思います。

ですが、Aさんの目前でそれをしてしまうことで、Aさんの立場を悪くしてしまっていて、Aさんは私に不快感を感じているようです。
Aさんの気持ちもわかります。

Aさんに嫌われることは、仕方がないことかもしれません。

でも、それによって、職場の空気が、今とても重たくなってしまっているので、
悩んでいます。

Aさんが、これまで以上に、常に機嫌が悪くなってしまっています。

Aさんとは、もともとプライベートな会話をし合うような間柄では無かったのですが、
仕事上は気持ちよく会話が出来る相手でした。

今は、挨拶も返してくれなくなり、
Aさんからの必要以上の監視の目を実感するようになり（どんな些細なことでも小言を言われたり）、
仕事上必要な情報の共有がされなくなったり、
他の社員に、私の事を悪く（事実ではない内容で）話されるようになっています。

事なかれ主義の上司には、相談しても、この状況が良くなる気がしません。
他の同僚は、この状況を理解してくれていて、私を陰で気遣ってくれています。

職場でAさんの居心地がよくなり、機嫌が良くなることを願っていますが、
今の私には、Aさんの仕事にちゃんと感謝を伝える、くらいのことしか出来ていません。

何かアドバイスを頂ければ有り難いです。