仕事のステップアップのやり方がわかりません。
回答 2
有り難し 13私はもう10年以上も働いてはいますが未だ誰でもできるようなことばかりしか任されません。
今の職場でも人手に余裕が無く、新しい作業を教えていただける時間がないこともありますが他にも様々な理由があります。
私は上司と会話するのが苦手で下手なことを言ってしまうと嫌われたり解雇されてしまうのではないか、と勝手に萎縮してしまい(実際そのようなことは無いです。)自分の言いたいことも言えなかったり
先輩の方々が何か自分の知らない作業をしていてもいちいち首をつっ込むのは良くないしその人の仕事をとってしまうかも知れない、と考え何も聞かずにいたり(聞いたとしても自分の作業に戻ってていいよ、と返され気まずいかも、と想像してしまったり;)
要は私が引っ込み思案で後ろ向きな考えばかりしてしまうのが良くないのです。
私は一応基本はできておりミスを連発して怒られるようなことはしていませんがかと言ってあまり重要とも思われていないでしょう。
前の会社でも1度上司の方から君にはやる気や前向きな感じが見えてこない、と言われたことがありましたが恐らく現在の上司の方も同じように感じているでしょう。
上司と先輩の会話の内容がわからず入っていけないことに寂しさを感じます。
とりあえず先輩方と同じレベルぐらいになりたいのですがどうすべきかわからないことがありすぎてもう長年途方に暮れています。
お坊さんからの回答 2件
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それですよ、それ。
その悩みをなぜお坊さんに言うのでしょう？それを上司や先輩のしかるべき人にぶつけるんですよ。それが大事です。
私なんかヒデェもんで、「あ、ヤベェ、そろそろマジで怒られる」と察したら、涙の１つも見せつつ「先輩…俺、才能ないんすかねぇ…」つって先手を取ったものです。そうして先輩の殺気を封殺しつつ、「 なんだ、コイツやる気はあるんだな」というのをスッと心に滑り込ませるんです。
嘘は言ってませんよ。そう悩んでたのも事実ですし、涙だって嘘じゃない。ただ、自分の弱さを利用できるだけのふてぶてしさが有っただけです。
恋愛だってそうです。男でも女でも俺SUGEEEEE‼︎一辺倒の人は暑苦しいものですが、押してダメなら引いてみろ理論でここぞという時にホロリと涙を流すとグッとくるものです。それと同じです。弱さは武器ですぜ。弱くて良いんです。ぶきっちょで良いんです。でも、それを引っ込ませたら勿体無いですな。そう、あなたは勿体無いんです。
最近の人は生真面目なことばっかり言ってふてぶてしさが足らんのです。
その人の仕事をとってしまうかもしれない？奪えば良いんです。その仕事を奪えばその人の時間が空く。その人はその時間を活用してもっと上の仕事をすれば良い。それをさせてやるのが下のモンの責務です。それもまた権限の委譲です。そこでその人が上に登れなくとも、それだけ人を育てたというのが１つの功績です。そうしてやるのが孝行ってモンです。
歌舞伎で弟子が師匠の名を継ぐことを襲名と言います。名を襲うんです。弟子が師匠の名を奪うんです。それが何にも増して目出度いんです。そんな生き方だって、あるんですよ。そしてあなたは自分の向上心を縛っているものは自分でしかないと気付いていらっしゃる。勿体無いですな、あなたは素晴らしいものを持っているのに。
しっかりと取り組んでくださいね！
拝読させて頂きました。
今のお仕事について物足りない或いは不満に思っていらっしゃるのでしょうか。又あなた自身ステップアップしたいと思っておられるのでしょうね。
もしあなたがそうお考えならば自分がこれからどのような仕事をどれくらいしていきたいのかをじっくりと考えてみてください。
そこで自分はどうスキルアップしていきたいのか周りの人たちをも参考になさってみてあなたの希望を整理してみてくださいね。
その上で上司や管理職の方々や人事にもご相談なさってみてください。会社としては戦力アップになることですからそれほど抵抗あることではないでしょう。また給与的なこともリンクしてきますから福利厚生の面も含めてご相談なさってみてください。
ほんのちょっとの勇気は必要でしょうが、言わずそのまま過ぎ去ってしまうよりは申し出てみましょう。
あなたの人生ですからぜひともご自分からトライなさってみてくださいね！
あなたの未来がより充実して参りますようにと祈ってますね！
どうか頑張ってくださいね！
質問者からのお礼
回答ありがとうございます‼︎
いただいた助言を何度も読み返し頑張ります！^_^
