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職場内の対人関係がひどい

諸事情からフルタイムパートをしております。
昨日で、働き始めて3ヶ月になりました。
しかし、疎外感を感じます。

発端
エリアマネージャーが新人教育を丸投げ→今の店舗責任者が請け負うことになる。しかし、ベテランのパートさんに聞いて!と、ここでも丸投げされる→ベテランさんは何でも自分で片付けてしまうので、何も覚えられない。
店舗責任者には、もう1人の候補者がいるのですが、目も合わせないし、喋りもしない。
昨日、店舗責任者から3ヶ月で新人教育を出来なかった自分の責任と落胆されました。
しかし、朝の朝礼でも、他の社員、パートさんからも無視されており、居づらいのに、教育も何もないと思います。
はっきり言って、退職したいのですが、諸事情から退職できず…
私はどうしたら良いのでしょうか?

学校・職場関係
有り難し 21
回答 1
回答は各僧侶の個人的な意見であり仏教教義や宗派見解と異なることがあります。答えは一つとは限りません。多くの回答(法施)からあなたの人生を探してみてください。

自分からも動かなきゃね。あなたの熱意が伝わりますよ。

そぅ。。。それは、居づらい環境ですね。まだ3ヶ月ですし、エリアマネージャーや店舗責任者がこれでは、なかなか仕事が身につかないですよね。無理ないわね(>_<)

でも この環境で、仕事をやっていくと決めたのならば、こちらから どんどん質問していきませんか? 教えてもらえないのなら、こちらから、お願いしますと、グイグイいきましょう。
無視も、あなたから 話しかけているのに、あからさまに無視されるのでしょうか? もし、待っていても誰も声をかけてくれない程度であれば、こちらから 宜しくお願いします!教えてください!と、くらいついていきましょうよ◎

それでも、無視をされ 指導がなされないのであれば、どうしようもありません。新人を育てる環境にないわけですから、上の上に 掛け合いましょう。文句を言うのです。それくらいの意気込みで(*^^*) 自分からも、どんどん動かなきゃね。きっと、あなたの熱意が伝わりますよ◎


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