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退職します、エールを下さい。

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有り難し有り難し 10

新卒入社で3年勤めた会社を辞めることにしました。業務内容や体調不良ではなく「人間関係」を理由に辞める自分を許せなくて苦しいです。
前を向くための助言をいただきたく相談しました。
人間関係と書きましたが、「隣の部署の女性の先輩(3歳年上)にいじめられた」ことがその理由です。
上司にいじめの証拠写真持参で相談したところ、上司は確かにこれはいじめだと納得してくれたのですが、
「女同士のイザコザに巻き込まな」と
苦笑いするばかりでまったく取り合ってくれません。
先輩のいじめに関しては日に日にエスカレートし、
何か目立つことをすると(とはいえ業務上普通のことなのですが)過激化するので、
毎日息を潜めて仕事をしていました。
部署も違うし、何か気に触ることをした覚えもないのですが。
男ばかりの職場、わたしがいなくなれば彼女は唯一の女性社員になれるわけで…わたしは邪魔なのかもしれません。
社内結婚したこともあり、男の職場ということもあり、「媚びている」と言われないように大人しくしていたつもりです。
上司お墨付きで始めたプロジェクトも根回しして潰されました。
仕事への姿勢を否定されたようで何をよすがに仕事をしたらいいのかわかりません。
もともとわたしと先輩の関係は穏やかなものでした。
わたしが新プロジェクトを動かした途端にいじめがはじまったのです。
3ヶ月耐えましたが、限界です。どうしたらよかったのかもわかりません。
若い女は邪魔ですか?
既婚者は目障りですか?
たとえ自分と無関係なところあっても、
後輩が新たなキャリアを開拓するのは許せませんか?
同じ社員でも中途採用な彼女と新卒枠のわたしとでは待遇がまったく違うらしいのでそのせいかもしれません。
ただただ納得がいかず虚しい気持ちでいっぱいです。
仕事内容は嫌いではなかっただけに、こんな形で辞めたくはなかった、そう思います。それでも、何もかも燃え尽きてしまって動けません。
自分はどうしたらよかったのか。
そもそも彼女の怒りに触れた本当の理由は何なのか。
放置した上司への怒りもあります。
人間関係を理由に心血を注いだ職場を手放そうとしている自分も情けないです。
同じ職場に勤める夫はやめていいと言ってくれますが、
罪悪感で押しつぶされそうです。
退職願を出す前に迷いや未練を捨てたいです。
乱筆で恐縮ですが、ご意見お待ちしております。

2020年6月16日 11:44

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お坊さんからの回答 2件

回答は各僧侶の個人的な意見で、仏教教義や宗派見解と異なることがあります。多くの回答からあなたの人生を探してみてください。

辞める覚悟で!

ご質問拝読しました。
お悔しい気持ちが、
切々と伝わってきました!

問題はこの女性よりも、
この上司です。
事なかれ主義、
日和見です。
自分の保身に汲々としている。
この上司が
この女性に対して抑制的な
働きかけをしたら、
収まったはずです。
少なくともここまで、
先鋭的な行動は
取らなかったでしょう。
そうこそいえ、
直接的な争いは、
あなた自身のためになりません。
客観的かつ冷静に、
対応すべきでしょう。

まずは転職先を確保する。
いつ辞めても環境を作る。
もう一度、この上司に仲介を
依頼する。
この時にしっかり内容を
録音してください。
この方は必ずいい逃れします。
証拠をおさえてください。
次にこの上司の上司に、
直談判してください。
窮状を訴えてください。
正直に正確に。
この上司の上司が、
動いてくれたらよし。
動かない時は、
直接社長に直訴状を
書いて辞めましょう。

あなただけが、
なく必要はありませんよ。
文面から仕事に対する、
真摯に真面目な姿勢、
積極性、
行動力を強く感じました。

愚僧が採用担当者なら
即採用ですよ。
今どき女性だからとか、
既婚だからとか、
偏見を持っているとしたら、
そんな会社は、
こちらから蹴っ飛ばしてください。

あなたには、
間違いなくチカラ、
実力があります。
やる気があります。
強い意志と、
責任感があります。

お世話になった会社に
対して、
恩返しのつもりで、
いやな空気を一層する、
キッカケを作りましょう!
あなたが辞めると、
会社は刷新しませんよ。

あなたは貴重な人材です。
自信を持ってください。

ご活躍を祈っています。

2020年6月16日 14:07
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有り難し
おきもち

おきもちが子供達の笑顔になりました


浄光寺の花山雲吉です。 くよくよと考えてもしかたがありません。明るく前向...

新たな環境に望みを持ちましょう

退職されるということで、応援メッセージです。
すでに気持ちの切り替えは行われているように推察いたします。新たな環境がほしなさんにとって恵み多いことを願って一つお話させていただきます。
新たな環境が違う職場であるようなら、人間関係のトラブルで大きく悩みたくないものです。しかし、価値観の違う者同士が同じ場所に集ってシビアなミッションをこなすわけですから、そこには大なり小なり人間関係のトラブルは生じるものです。人間関係のトラブルありきで職場を眺めてみると、今までとは違う景色が見えるかもしれません。
「今までの苦い経験も、自分が自分になるための肥やしになる」と相田みつおさんはおっしゃっていますね。これはまあ、後になってふと気づくような経験知なのですが…。
この度の経験・決断で、間違いなくほしなさんは成長されることと思います。今後も頑張ってください!

2020年6月16日 17:20
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有り難し
おきもち

おきもちが子供達の笑顔になりました


#浄土真宗本願寺派寺院住職#社会福祉法人理事長#島根県

質問者からのお礼

みなさま回答いただきありがとうございます。
やり場のない悲しみをずっと持て余していたのですが、
この場に書けたこと、第三者に読んでいただけたこと、なにより親身になって受け止めてくださった僧侶様の言葉に救われました。
やっとネガティブな感情から抜けられた気がします。
会社に対して怒りはなく、むしろ育ててくださった恩を感じています。
お言葉を受けて、改めて何度も考えました。
その上で、やはり退職することに決めました。
今はもう暴力的な気持ちも悲観的な気持ちもなく、平常心です。
上手く言えませんが、、「上品な」辞め方をしたいです。
辞める形にこそなってしまいましたが、
わたしを「社会人にしてくれた」のがこの会社です。
たくさんの学びを得ました。
それを大事に抱えながら転職活動を始めようと思います。
今回の件を通して、おそらく自分は「他人」というものが理解できていなかったのだと気付きました。
知らずのうちに先輩を傷つけ、その後も上手く関係修復できなかったのがわたしです。
自分の考えの押し付けがあったのだと、相手への配慮が欠けていたのだと気付きました。
長くなりましたが、ほんとうに気持ちが切り替えられたのはみなさまのおかげです。
次の職場にもいろんな人がいると思いますが、自分と異なる境遇・価値観の人とも共存できるような、豊かな人になりたいです。
前を向きます。ありがとうございました。

「退職、会社・仕事を辞めたい」問答一覧

退職するか、退職しないかを迷っています。

現在の会社を退職するか、このまま退職しないかを迷っています。 現職の業務と社内の人間関係に疲れてしまい、今の会社を続ける意味が分からなくなってしまいました。 業務は、退職者が出て営業から事務へ変更となり、3人でやっていた作業を、今、1人でやっています。 セクハラ、パワハラを受けます。 一番仲の良かった人とも、今は、ギクシャクしています。 最近まで、私の稼ぎだけで生計を立ててきたので、今までは我慢ができました。 子育てが終わり、両親の介護も終わり、我慢する必要がなくなって、 数年前から退職を申し出ていました。 人が足りないとの事で、今日まで頑張ってきました。でも、限界です。 私は私を大切にしたいと願います。 ただ、年齢が高いので、転職活動がうまくいきません。 お給料が下がってしまう会社には、内定を頂けたのですが、 望む会社からは、不採用の連絡ばかりです。 立地(家からの距離)と給与は、今のままでいいと思っています。 先月、定年間近の役員と揉め事を起こしてしまいました。 その方が引退した場合、その方の業務を引き継ぐ事となっています。 引き継ぐ業務は、営業で、自分の希望業務と一致しています。 私は、自分の行為や言動に自分自身で傷つき、反省し、今の状況に対して我慢をしているストレスからこのようなことをしてしまったと考えました。 限界を感じたので、社長に相談をしました。 社長は、あと一年、我慢してくれと言います。 体制を変え、従業員を増やし、営業へ業務を戻すといいます。 私は、あと一年、我慢できるか自信がありません。 また、一年我慢して、その先、今と同じ状況だったらどうしようかと思います。 新しい職場を探すのは、更に大変になるのではと不安です。 内定を頂いた会社へ返事をしなければならず、悩んでいます。 決断をすることに焦っています。 助けてください。

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今働いている場所

いつもお世話になっております。 1週間前から新しい職場、コールセンターで働き始めたのですが正直辞めたいと思っています。 その理由としては電話で焦ってしまう、相手の言ったことを間違えてしまうのが怖いと思っているのと、上司の教え方が自分と合わないと感じたからです。 本当はコールセンターは絶対向いてないと思っていてやりたくなかったのですが他にあてもなく働くことになりました。 お客さんと話して予約をとった後に記録や登録をするのですが臨機応変な対応が苦手でよくミスをしています。私の場合注意されるとかなり気にするタイプで、電話が終わってもまたどこか間違えて注意されるんじゃないかとビクビクして足が冷たくなる感覚があります。 上司は何人かいるのですが、初日に分からないとこを聞いた時に「〇〇のシステムわかる?分からないよね〜笑」「研修でやったよね?」と言われたのがかなり響いており、仕事のある日は心拍数があがりストレスを感じている気がします。 辞めたいけどここで辞めたら迷惑がかかるしお金もないのでとても辛いです。 友人は合わないなら倒れる前に辞めた方がいいと助言をくれましたがどうすればいいのでしょう。このままストレスを抱えたまま仕事を続けていいのか、正直に辞めたいと言っていいのか悩んでいます。自分勝手な私にどうか助言をお願いします。

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仕事の事 その後…

以前2回程お世話になりました。その節はありがとうございました。あれから数ヶ月が経ちました。思うところがあり、短い期間でしたが9月中旬で辞める事にしました。店長には8月1日にお話しして了解を得ました。何故辞める事にしたかというと体調面の事、人間関係、お客様の対応など色々あり考えた末に決めました。コンビニは仕事が多様化しています。以前、仕事をしていた時とは違うという事が改めて実感しました。一番は、お客様。マスクをしているので声が聴き取りにくく、聴き直すと嫌な顔をされたり、一言も言わず携帯画面を差し出す、何か少しでもミスをしようものなら厳しく叱責される…、その他にも上げればキリがないくらい不快な思いをしました。それでも自分が悪いので我慢をしてきましたが限界のようでした。辞める事にしてからは少し気が楽になりました。ゴールが見えているからなのかも知れません。それでもこの数ヶ月はとても貴重な時を過ごし。勉強させて頂きました。これからの仕事に役に立つと思います。無駄ではありませんでした。10月以降は時間をかけて仕事を探したいと思います。しばらくは金銭的に苦しく状態かも知れませんがまず体をきちんと治して自分に何が出来るかを考えてそれに向けてしっかりと準備をしていきたいと思います。まず、辞めるその日までしっかりと務めさせて頂きます。

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会社を辞めたいけど迷っている

今年の4月に派遣を辞めました。 コロナで大変な中、必死で探して5月初めに今の職場が決まりました。お給料は前職より少なくなりますが、地元で働けるのと、未経験の私を採用してくださいました。 すぐ採用されたので怪しさも感じましたが、会社HPを見ると企業としては問題は無いと感じたのと、コロナ不況の中で断ったら、次が決まらず就活が長引くと生活に影響が出る可能性もある思い、入社を決めました。 しかし、いざ入ると、会社の雰囲気が馴染めないのです。 仕事も複雑でなかなか覚えられず、7月の独り立ちにはどうにも間に合うとは思えません。 何より辛いのは気軽に話せる人がいない事。 会社の人達は良い方達で、なかなか仕事がうまく出来ない私に「焦らなくていい」と言ってくれます。 でも、正直冷たさを感じます。 焦らなくて良いとは言ってくれますが、仕事内容が複雑な上に、一人立ちがもうすぐなのでどうしても焦りますし、不安です。 会社も本当はもっと頑張ってほしいけど、気を使ってあえて「焦らなくて良い」と言っているのかもしれません。 私は自分の感じた違和感は大体当たっています。過去にも違和感を感じたまま続けられずに辞めた経験があります。 今回も違和感を感じており、定年まで腰を据えて働き続けられる気がしないので、辞めたいです。 でももうすぐ40歳だし、コロナ不況もあるから辞めてもリスクがあるので迷っています。 他にいい会社が決まっていたら辞めてます。 迷い過ぎて気が重いです。 今日は休みですが、明日のことを思うと辛いです。 コロナ不況の中で贅沢な悩みですが、どういう心持ちでいれば良いかご教示ください。

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会社を辞めたいです

私は19卒の会社員です。IT系の企業に勤めています。 約1年程勤めてきましたが、そろそろ精神的に限界が近づいているように感じます。 結論から言うと早く辞めてダラダラしたいです。                                      今働いている職場には膨大な残業やパワハラ等、特別ブラックな点があるわけではありません。むしろ残業はほぼ無い上、現在のコロナ禍においてテレワークを行えるため、とても理にかなった良い職場だと思います。                                      しかし、私は約1年経った今でも職場の人間とうまく馴染めず、毎日が楽しくありません。周りの人間とコミュニケーションを取ろうとするも、共通の話題も趣味も無いため、正直話しかけること自体かなり億劫な状態です。そのため、私は孤立し放置されることが少なくありませんでした。                                      上の人からはもっと「コミュニケーションを取ってくれ」と言われたこともありました。ですが、そんな命令一つで心構えが変わったら苦労しないと思います。そんな無味無臭の毎日を過ごしている内に、徐々に自分の業務や職場の人たちへの興味は薄れていき、いよいよ精神的にきつくなってきました。                                      辞めたいとは思うのですが、親からは「3年は働け」という圧を受けているのと、今のコロナ禍の状況を見るに、次の仕事を見つけるのも困難そうなので、辞めるリスクが高いと感じています。                                      ただ、この先今いる職場でポジティブな感情を維持するのが難しいのは目に見えているので、私自身としては辞めたいと考えています。                                      辞めた後のことはあまりよく考えていません。そもそも働くこと自体あまり好きではないので、これからどうしようというのが本音です。

有り難し有り難し 3
回答数回答 1

転職先を退職して地元に帰りたい

三月下旬に上京して一人暮らしを始めたものです。 念願だった東京での一人暮らしなのに、寂しくて不安で堪りません。 四月から新しい職場での仕事も始まりました。職場は忙しいしまだ慣れないため気疲れもしていますが、職場のスタッフは良い方たちばかりだと思います。それなのに、今は早く辞めて地元に戻りたくて仕方ないです。 一人暮らしを始めてから家族の存在にこんなにも支えられていたんだということに気付きました。あまりのしんどさに母親にもう職場を辞めて地元に帰りたいと泣き言を溢したら「今体験していることは辛くてもあなたに必要なことが起こっていると思う。それにあなたをせっかく採用してくれた職場のために100%の力で頑張ってほしい。それでどうしても駄目だったら正直な気持ちを職場の人に話して戻ってきなさい」と言われました。 確かに母の言う通りだと思います。せっかく自分を採用してくださった職場の人のために役に立ちたいという気持ちはあります。でも地元に戻りたいという気持ちも強いです。 コロナが流行っているため一時的な帰省も憚られますし、簡単に帰れる距離でもないため本当に孤独でどうにかなってしまいそうです。コロナが落ち着いたらすぐにでも地元に戻りたいです。 この気持ちにどうやって折り合いをつけたらいいのか教えて頂きたいです。

有り難し有り難し 8
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生保レディはじめて3ヶ月、もうやめたい

 こんにちは。いつも拝見しています。相談させていただきたいのは始めて間もない生保レディの仕事についてです。  去年結婚し、仕事をやめ、地元からも離れ、転勤族の夫に着いて知り合いのいないこちらでの新生活がはじまりました。  専業主婦やパートで働くことも考えましたが、まだ若いし、正社員として長く働きたい気持ちもあるし、今後夫の転勤があっても夫の転勤先の事務所に転籍できるし、何より自分のお金ほしい! なんて理由から、生保レディの職に就きました。  正直、夫や実家の家族には心配されていましたが、毎日日中家に一人でいて夫以外と話さない生活もしんどく、とにかく早く働きだしたいしという気持ちもあり、勢いで入社を決めました。それが12月。  1月から実際にお客様への訪問が始まりました。訪問件数も、とってくるアンケートの数も同期たちに勝ってる。なのに一向に伸びない数字。完全に行き詰まってしまってかなり焦ってます。  同期たちは、自分の身内や知り合いたちから契約をもらい、既に査定クリアも数人。かくいう私は身内や知り合いにガツガツ営業するのは気が引けるし遠くにいるため、訪問できそうな先を一から探す日々。夫だったら入ってくれそうですが、査定クリアへの大きな数字にはなりそうもなく。  営業所の方たちには『最初は苦しくて当たり前』と励まされ、協力的な上司が高頻度で同行してくださいますが、いいはなしになることがなく。最近は同行そのものが苦痛です。もうこの短期間で心がボロボロです。  保険屋というだけで話しも聞いてもらえず、シャットアウトということが多く、どん詰まり。本当に疲れはてました。頑張ってもうまくいきません。  来月査定があるので、所定の数字がクリアできてなければ退職させられることになってます。例えクリアできててもこれからずっとこんなに苦しむのかと思うと、今のうちにやめるべきなのかと頭でグルグルしています。  自分では最善の道と思い入社しましたが、今は後悔ばかり。でも、一人前になって長く続けられたらという淡い期待もあるのです。  あっさり諦めて退職すべきか、身内から契約をもらって査定クリアして働き続けるべきか。毎日どんな気持ちでいれば良いのか、どなたかアドバイスいただけたら幸いです。

有り難し有り難し 40
回答数回答 3

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