退職を申し出るべきなのでしょうか
回答 1
有り難し 10初めて質問をさせていただきます。
お見苦しい点がありましたら申し訳ありません。
今現在、人を助ける職業をしています。
ところが、原因不明の体調不良に悩まされています。
経緯としては、転職して3日目の昼、突然激しい胸痛と吐き気があり早退し、会社を4日半休んでしまいました。
休んでいる間、嘔吐と胸痛と身体の動かしづらさと激しいむくみと物忘れ（自分の住所がわからなくなったり）が激しく救急車のお世話になりました。
今現在は神経の興奮を抑える薬を飲んでいますが、会社を休んでしまったことの情けなさに落ち込み涙が出ています。明日は出社日ですが、考えると不安です。
経験者採用なのに会社に貢献できず、自分が情けなく思います。
退職を申し出るべきなのでしょうか。
お坊さんからの回答 1件
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間に合ったでしょうか？
おはようございます。
今日が出社日ですよね？一人で考えさせてしまってすいません。不安でしたよね。苦しかったですよね。
あなたはとても責任感が強いのだと思います。だからこそ自分の責任を感じ、退職をも考えているのでしょう。
しかし、責任感が強いからこそ、このまま退職してしまっては、後からまた責任を感じ後悔することも考えられます。私としては今の時点で判断してしまうのは時期尚早であると思います。
病気や怪我は過度な不摂生や不注意が原因でもなければ誰もが防ぎようのないものです。あなたが悪いわけではないでしょう。
お仕事のことはこれからの病状・体調を時間を掛けて見極めてから、継続できるかどうか判断してはいかがでしょうか。
情けないなんてことはありません。あなたはきちんと責任をもって考えています。今ある権利を行使していいのです。
まずは自分の心と体を大切に。そこから会社にできる貢献をしていきましょう。
質問者からのお礼
お優しいご回答をありがとうございました。
ご回答の内容を踏まえ、その後、自分を大事にするために独立をした結果、運気が上向いてきた気がします。
この度は誠にありがとうございました。
