職場環境の変化
つい最近、今まで一緒に働いていた方が異動になりました。
その方は職場では二番手として働いていた人で、私よりも仕事が早く、要領も良く、人をうまく使って忙しい時でも効率よく仕事を処理していく人で、私は三番手として働いていました。
しかし、その方の異動によって、私が突然二番手として働くことになり、不安とプレッシャーを感じながら仕事をしています。
私はその方と比べて手も遅く、要領も悪く、人を使うのも、気を使ってしまい上手くできません。異動してしまう前にその方に、どのように仕事を進めてきたか、どのように人を使えばいいかなど、わからないことは可能な限り聞きましたが、忙しさや人を動かす立場に慣れていないせいか焦ってしまい、教わった通りにいきません。
その度に上司から至らない点を厳しく注意され、自己嫌悪に陥ってばかりです。
落ち着いて仕事をしろ、焦るのが一番時間を喰う、というのがその方の教えですが、不安とプレッシャーで冷静さを保てず、最近は毎朝仕事初めから緊張と不安で苦しいです。
必要以上に気負わず、力を抜いて平常心で物事に取り組むにはどうすればいいのでしょうか。
回答は各僧侶の個人的な意見で、仏教教義や宗派見解と異なることがあります。
多くの回答からあなたの人生を探してみてください。
比較することは自分を苦しめる
周りの人は、見えない過去の人と今のあなたの姿を比べてものをみたがります。あなた自身も過去の上司?の方と比べています。
これが苦しみの原因です。過去の記憶と対決しても記憶や妄想は頭の中で自由自在に作り上げられます。つまり勝ち目はありません。
そんなものにこだわるより目の前の仕事をあなたなりのやり方でこなしていけばいいのではないでしょうか。
慣れてくれば人を使うことにも慣れてくるでしょう。
徐々に慣れながら、今日より明日、明日より明後日と、少しずつ二番手の仕事ができるようになるのだと思いますよ。認められているからこそそのポジションについたのでしょうし、自信を持ってオリジナルスタイルでやってみてください。