停止後の職場復帰について
某役所20代後半の者ですが、万引きで停職処分になりました。
事件当日は、持病の強い鎮痛剤(ソセゴン錠)を服用していたこと、また、初犯だったことから、先日検察にて、不起訴となりました。また、鎮痛剤を使用していてあまり覚えていませんが、
被害者様、職場の皆様、家族へとても申し訳なく思っています。
地方公務員が万引きで停職処分になった際、復職するか辞職するか、過去の事例ではどのような感じですか?
やり直すことは可能でしょうか?
同じ職場には盗撮にて停職になった人がいますが、今は毎日がんばっています。
自分もできることなら、またゼロから頑張りたいと思いすが、将来のことが心配で不安で、怖くて仕方ありません。
有り難し 46
回答 2